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L’aptitude concerne uniquement les salariés affectés à des postes à risques particuliers dans le cadre du suivi individuel renforcé.
L’avis d’aptitude est délivré à l’issue de l’examen médical d’aptitude et de toutes les visites non périodiques que ces salariés sont amenés à passer avec le médecin du travail, à l’exception de la visite de pré-reprise.
La visite d’information et de prévention ne donne pas lieu à un avis d’aptitude ou d’inaptitude. Elle donne lieu à une attestation de suivi.
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